發(fā)布時間：2017.07.24 新聞來源： 瀏覽次數(shù)：

   為充分調(diào)動夢得公司員工的積極性和企業(yè)歸屬感，提升員工對合理化建議、參與企業(yè)經(jīng)營管理的認識，為形成夢得公司合理化建議機制打下堅實的基礎(chǔ)。夢得公司于2017年6月19日-7月22日期間展開首屆“我為夢得出新招”合理化建議征文競賽活動，7月22日進行了現(xiàn)場演講競賽。

 

 

 

   此次競賽活動總共收到建議30余條，層層篩選過后，進入到現(xiàn)場演講競賽環(huán)節(jié)的有11條，所有參賽人員全力以赴，給我們奉獻了一篇篇精彩的演講。演講前后，總經(jīng)理杭康先生和董事長杭冬良先生分別對此次活動進行了鼓勵與點評。杭總表示組織此次活動，是為調(diào)動大家的積極性，很高興這么多人參與進來，公司會采納這些建議，也希望大家可以一起進步。杭董對此次活動充分的準(zhǔn)備工作給予肯定以及感謝大家提出這些有建設(shè)性的意見，公司的發(fā)展離不開大家，讓我們一起不斷創(chuàng)新，勇攀高峰。

 

 

 

   競賽現(xiàn)場，評委當(dāng)場對上一位演講的人員進行打分，由記分人員收集整理，競賽結(jié)束，當(dāng)場公布各個參賽人員的每位評委打分情況以及獲獎人員名單。由總經(jīng)理杭康先生、營銷副總貢建華女士、財務(wù)副總許娟芳女士為獲獎人員頒獎�，F(xiàn)場氛圍濃烈，其樂融融，恭喜聲不斷，這也是公司與員工實現(xiàn)雙贏的表現(xiàn)。

 

 

 

首屆“我為夢得出新招”合理化建議征文競賽圓滿成功，由江蘇夢得新材料科技有限公司于2017.07.24整理發(fā)布。
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